Từ nay, ép nhân viên thử việc quá một lần, doanh nghiệp có thể bị phạt 10 triệu đồng
Doanh nghiệp yêu cầu người lao động thử việc quá một lần cho cùng một công việc, kéo dài thời gian thử việc hoặc trả lương thử việc thấp hơn quy định có thể bị xử phạt.
