TPHCM đang lấy ý kiến đề xuất cách tính thu nhập tăng thêm mới cho công chức, viên chức, người lao động, với 4 mức hưởng theo kết quả đánh giá.
Trên cơ sở xếp loại đánh giá cụ thể, dự thảo Luật Cán bộ, công chức sửa đổi quy định rõ về việc xử lý công chức khi không hoàn thành nhiệm vụ. Theo đó "công chức có 2 năm liên tiếp xếp loại đánh giá ở mức không hoàn thành nhiệm vụ thì cơ quan quản lý công chức cho thôi việc”, dự luật sửa đổi nêu rõ.
Nếu đáp ứng được yêu cầu này, cán bộ, công chức xã sẽ được thưởng số tiền bằng 5 lần mức lương cơ sở/người/lần thưởng.
