Tỷ phú Phạm Nhật Vượng chơi lớn: Đào tạo 20.000 nhân sự AI, vừa học vừa nhận 8 triệu/tháng

Vingroup vừa chính thức khởi động một chương trình đào tạo nhân sự công nghệ quy mô lớn chưa từng có, đi kèm chính sách tài chính đặc biệt nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt nhân lực trí tuệ nhân tạo (AI) chất lượng cao.

Trong bối cảnh “cơn khát” nhân sự công nghệ cao, đặc biệt ở lĩnh vực AI, đang trở thành thách thức chung của nền kinh tế, tập đoàn này đã có bước đi mạnh mẽ ngay từ đầu năm 2026. Hưởng ứng Nghị quyết 57-NQ/TW của Bộ Chính trị về phát triển khoa học công nghệ, Vingroup công bố chương trình đào tạo nhân tài AI thực chiến với quy mô dự kiến lên tới 20.000 nhân sự trong vòng 2 năm.

Điểm đáng chú ý không chỉ nằm ở số lượng đào tạo lớn, mà còn ở cơ chế hỗ trợ tài chính được đánh giá là chưa từng có trên thị trường đào tạo hiện nay. Theo công bố, 100% học viên được miễn toàn bộ học phí và còn nhận phụ cấp 8 triệu đồng mỗi tháng trong suốt thời gian tham gia khóa học.

Mức hỗ trợ này tương đương, thậm chí cao hơn lương khởi điểm của nhiều sinh viên mới ra trường tại các doanh nghiệp vừa và nhỏ, cho thấy mức độ đầu tư mạnh tay và sự cấp thiết trong việc xây dựng nguồn nhân lực AI của tập đoàn.

Chương trình mở rộng đối tượng tuyển sinh cho những người đã tốt nghiệp Đại học, Cao đẳng hoặc Trung cấp ở các ngành có nền tảng liên quan đến AI. Thay vì đào tạo hàn lâm kéo dài, khóa học được thiết kế theo mô hình “thực chiến” trong 12 tuần, do Đại học VinUni phối hợp cùng các công ty công nghệ trong hệ sinh thái Vingroup xây dựng.

Học viên không chỉ học lý thuyết tại giảng đường mà còn tham gia trực tiếp vào các dự án đang triển khai tại doanh nghiệp, qua đó rèn luyện kỹ năng xử lý bài toán thực tế. Mô hình này nhằm đảm bảo sau khi hoàn thành khóa học, nhân sự có thể bắt tay vào công việc ngay mà không cần đào tạo lại.

Sau giai đoạn đào tạo nền tảng 3 tháng, các học viên xuất sắc sẽ tiếp tục được tuyển chọn vào những chương trình chuyên sâu, hướng đến vai trò chuyên gia và quản lý dự án AI.

Về đầu ra, học viên sau khi hoàn tất các khóa nâng cao có cơ hội được tuyển dụng chính thức vào Vingroup, đồng thời cũng có thể tham gia thị trường lao động công nghệ rộng mở. Điều này cho thấy tập đoàn không chỉ giải quyết nhu cầu nội bộ mà còn hướng tới vai trò một trung tâm cung ứng nhân lực công nghệ chất lượng cao cho Việt Nam.

Ngay sau khi công bố, chương trình sẽ tuyển sinh khóa đầu tiên từ ngày 1/2 đến 10/2/2026, với chỉ tiêu tối đa 500 học viên.

Với quy mô đào tạo hàng chục nghìn người cùng mức đầu tư tài chính lớn, đây được xem là một trong những dự án phát triển nguồn nhân lực công nghệ có quy mô lớn nhất do khối doanh nghiệp tư nhân triển khai trong thời gian gần đây.