Giải trí

Viên chức y tế dự kiến được nhận phụ cấp tối đa 100% nếu thuộc 2 nhóm sau

Theo dự thảo Nghị định mới, viên chức, người lao động làm việc tại các cơ sở y tế công lập có thể được hưởng phụ cấp 100%.

Bộ Y tế đang lấy ý kiến đối với dự thảo Nghị định quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề, áp dụng cho viên chức và người lao động đang làm việc tại các cơ sở y tế công lập.

Dự thảo lần này tập trung làm rõ các mức hưởng cụ thể, gắn trực tiếp với tính chất công việc, mức độ rủi ro nghề nghiệp và địa bàn công tác.

Theo Điều 4 của dự thảo, phụ cấp ưu đãi theo nghề được chia thành nhiều mức khác nhau. Cụ thể:

Mức phụ cấp 100%, áp dụng theo lộ trình đối với 2 nhóm đối tượng gồm:

Viên chức thường xuyên, trực tiếp thực hiện chuyên môn y tế trong các lĩnh vực đặc thù có mức độ độc hại và áp lực cao như tâm thần, pháp y, pháp y tâm thần, hồi sức cấp cứu (bao gồm cấp cứu, hồi sức tích cực, chống độc) và giải phẫu bệnh.

Viên chức làm chuyên môn y tế tại trạm y tế cấp xã hoặc cơ sở y tế dự phòng ở vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, khu vực có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn, đặc biệt khó khăn, biên giới và hải đảo, theo tiêu chí phân định của Thủ tướng Chính phủ.

img_0434.jpg
Mức phụ cấp 100% dự kiến áp dụng theo lộ trình cho 2 nhóm đối tượng (Ảnh minh họa: Internet)

Mức phụ cấp 70% được đề xuất cho đội ngũ viên chức trực tiếp tham gia khám, điều trị, xét nghiệm, chăm sóc và phục vụ người mắc các bệnh nguy hiểm như phong, lao, tâm thần, HIV/AIDS, bệnh truyền nhiễm nhóm A; chăm sóc trẻ sơ sinh; bảo quản, trông nom tử thi; làm việc trong phòng xét nghiệm yêu cầu an toàn sinh học cấp III, cấp IV; hoặc tham gia khám, xét nghiệm, điều trị nghiện chất dạng thuốc phiện.

Mức này cũng áp dụng cho viên chức làm chuyên môn y tế tại các trạm y tế cấp xã và cơ sở y tế dự phòng ở những khu vực còn lại, trung tâm kiểm soát bệnh tật cấp tỉnh, các viện y tế dự phòng và cơ sở điều trị nghiện chất.

Mức phụ cấp 60% dự thảo xác định áp dụng cho viên chức thường xuyên, trực tiếp khám, điều trị và chăm sóc người mắc bệnh truyền nhiễm (trừ nhóm A), người khuyết tật nặng và đặc biệt nặng, thương binh, bệnh binh; thực hiện xét nghiệm xác định tác nhân gây bệnh truyền nhiễm, độc chất; kiểm định kháng huyết thanh dại, uốn ván, nọc rắn; xạ trị, hóa trị, sinh học phân tử, y học hạt nhân; pha chế và chia liều dược chất phóng xạ, thuốc điều trị ung thư; kiểm dịch y tế biên giới; giám sát và phòng, chống bệnh truyền nhiễm tại cộng đồng, bao gồm theo dõi ca bệnh và lấy mẫu bệnh phẩm.

tien-luong-16647838003431647838693-1129.jpg
Dự thảo đề xuất 6 mức phụ cấp cho viên chức, người lao động làm việc tại cơ sở y tế công lập (Ảnh minh họa: Internet)

Mức phụ cấp 50% dành cho viên chức trực tiếp làm các công việc khám, điều trị, chăm sóc người bệnh bỏng, da liễu, nhi khoa; chẩn đoán hình ảnh; kiểm soát nhiễm khuẩn và dược lâm sàng.

Mức phụ cấp 40%, đối tượng hưởng là viên chức thường xuyên thực hiện các hoạt động xét nghiệm; khám chữa bệnh và chăm sóc người bệnh thông thường; phục hồi chức năng; thăm dò chức năng; giám định y khoa; y dược cổ truyền; sản xuất, pha chế, bảo quản và cấp phát thuốc; kiểm định, kiểm nghiệm thuốc, vắc xin, sinh phẩm y tế, hóa chất và mỹ phẩm; công tác an toàn thực phẩm, dinh dưỡng; vận hành, kiểm tra, bảo dưỡng, sửa chữa, kiểm định và hiệu chuẩn thiết bị y tế; chăm sóc sức khỏe sinh sản; trợ giúp xã hội và công tác xã hội.

Mức này cũng áp dụng cho viên chức không trực tiếp làm chuyên môn y tế tại các cơ sở chuyên khoa như bệnh truyền nhiễm, HIV/AIDS, phong, lao, tâm thần, giải phẫu bệnh, pháp y, pháp y tâm thần và cấp cứu ngoại viện.

Mức thấp nhất 30%, được áp dụng cho viên chức làm công tác truyền thông - giáo dục sức khỏe, dân số; viên chức làm chuyên môn y tế tại các cơ quan, đơn vị, trường học; cũng như viên chức không trực tiếp làm chuyên môn y tế tại các đơn vị sự nghiệp y tế.

Đối với người lao động làm việc theo chế độ hợp đồng theo Nghị định 111/2022/NĐ-CP, nếu được phân công trực tiếp thực hiện các công việc thuộc các nhóm nêu trên, thủ trưởng đơn vị căn cứ vào đặc thù công việc và nguồn thu sự nghiệp để quyết định mức phụ cấp, song không vượt quá mức tối đa tương ứng đã quy định.

img8942-170280983798245276612.jpg
Viên chức được phân công nhiều công việc chỉ được hưởng một mức phụ cấp cao nhất (Ảnh minh họa: Cổng Thông tin điện tử Chính phủ)

Dự thảo cũng nhấn mạnh, trường hợp một viên chức hoặc người lao động được phân công nhiều công việc có mức phụ cấp khác nhau thì chỉ được hưởng một mức cao nhất. Phụ cấp ưu đãi theo nghề được tính theo tỷ lệ phần trăm trên mức lương theo chức danh nghề nghiệp, bậc hiện hưởng, cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp bảo lưu và phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có).

Việc xác định điều kiện hưởng phụ cấp dựa trên mức độ tham gia công việc chuyên môn, với yêu cầu tối thiểu là người lao động phải trực tiếp thực hiện công việc đó từ 50% thời gian làm việc bình thường trong tháng, theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2019.

Mai Hương - nguoiquansat.vn

Theo Kiến thức Đầu tư