Trước đó, liên danh gồm Tập đoàn Xây dựng Thái Bình Dương, Vincons cùng một số đơn vị khác đã trúng gói thầu chính thi công dự án cầu Tứ Liên với thời gian thực hiện 30 tháng.
Công nhân cơ điện tại VinCons có thể đạt thu nhập trên 50 triệu đồng chỉ sau 3 năm.
Doanh nghiệp này đã và đang tham gia nhiều dự án của Vingroup (VIC), bao gồm Vinhomes Cổ Loa, Đan Phượng, Hạ Long Xanh...
Động thái tuyển dụng quy mô lớn này được xem là bước chuẩn bị nguồn nhân lực cho hàng loạt đại dự án đang và sắp triển khai trên khắp cả nước, trải dài từ miền Bắc đến miền Nam.
Ngoài mức lương cơ bản, nhân sự của VinCons còn được hưởng nhiều chế độ phúc lợi như bố trí chỗ ở và bữa ăn tại công trường, tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm gồm bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm tai nạn 24/7.
Tổng Giám đốc VinCons yêu cầu toàn hệ thống vận hành theo ba nguyên tắc cốt lõi: kỷ luật tuyệt đối, thực thi không thỏa hiệp và chịu trách nhiệm đến cùng.
Doanh nghiệp này đang thu hút sự chú ý khi triển khai kế hoạch tuyển dụng lao động có quy mô lớn nhất từ trước đến nay.
Gói thu nhập dành cho vị trí tổ trưởng tại Vincons hiện ở mức tương đương nhân viên ngân hàng - nhóm có thu nhập cao trong 9 tháng năm 2025.
VinCons tuyển dụng các vị trí tay nghề như cốp pha, cốt thép, bê tông, xây, trát, ốp lát… để triển khai dự án Làng Vân (Đà Nẵng) với mức thu nhập dao động từ 14-41 triệu đồng/tháng cùng nhiều chế độ phúc lợi hấp dẫn.
Dự án Vinhomes Cam Ranh có diện tích 1.250ha, đáp ứng quy mô dân số trên 230.000 người
