S T O C K P R O X X
Đăng nhập / Đăng ký

đãi ngộ

Mỗi người sẽ được nhận số tiền lên tới 600.000/ngày, hiệu lực từ ngày 18/5: Nhóm đối tượng nào được hưởng, phục vụ công việc gì và cách tính ra sao?

Mỗi người sẽ được nhận số tiền lên tới 600.000/ngày, hiệu lực từ ngày 18/5: Nhóm đối tượng nào được hưởng, phục vụ công việc gì và cách tính ra sao?

Mức chi áp dụng cho các nhiệm vụ phục vụ hội nghị, kể cả trong ngày nghỉ và ngày lễ, theo danh sách được cấp có thẩm quyền phê duyệt. Vậy nhóm đối tượng nào được hưởng và cách tính ra sao?

Đề xuất đãi ngộ trí thức, nhà khoa học, chuyên gia bằng hoặc cao hơn thứ trưởng, bộ trưởng

Đề xuất đãi ngộ trí thức, nhà khoa học, chuyên gia bằng hoặc cao hơn thứ trưởng, bộ trưởng

Thực hiện chính sách trọng dụng, đãi ngộ, tôn vinh trí thức, nhà khoa học để họ yên tâm cống hiến về mặt chuyên môn khoa học.

Thủ tướng chỉ đạo đa dạng chính sách tiền lương, đãi ngộ cán bộ, công chức

Thủ tướng chỉ đạo đa dạng chính sách tiền lương, đãi ngộ cán bộ, công chức

Yêu cầu cải cách tiền lương được đặt ra trong bối cảnh mức lương cơ sở hiện nay là 2,34 triệu đồng/tháng.

Công nhân trộn vữa cho tỷ phú Phạm Nhật Vượng được trả mức lương 300 triệu đồng, ngang ngửa nhân sự 'tinh hoa' của Sơn Hải

Công nhân trộn vữa cho tỷ phú Phạm Nhật Vượng được trả mức lương 300 triệu đồng, ngang ngửa nhân sự 'tinh hoa' của Sơn Hải

Doanh nghiệp này đang thu hút sự chú ý khi triển khai kế hoạch tuyển dụng lao động có quy mô lớn nhất từ trước đến nay.

VinFast muốn tìm 300 nhân tài cho ngành ô tô trên toàn quốc, hỗ trợ cả chỗ ở

VinFast muốn tìm 300 nhân tài cho ngành ô tô trên toàn quốc, hỗ trợ cả chỗ ở

Với định hướng phát triển dài hạn, VinFast tiếp tục đầu tư cho nhân lực, góp phần nâng cao chất lượng ngành công nghiệp ô tô.

Ngành học đang khát nhân lực, điểm chuẩn chạm ngưỡng 29,5 điểm: Ra trường lương tháng 50 triệu đồng, doanh nghiệp lớn mời về làm

Ngành học đang khát nhân lực, điểm chuẩn chạm ngưỡng 29,5 điểm: Ra trường lương tháng 50 triệu đồng, doanh nghiệp lớn mời về làm

Trước làn sóng hội nhập mạnh mẽ, nhu cầu nhân lực chất lượng cao trong lĩnh vực này ngày càng gia tăng, đặc biệt tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, tổ chức quốc tế và các ngành xuất nhập khẩu, đầu tư toàn cầu.

Xích mích phải rời công ty cũ vì đãi ngộ không tốt, người nhân viên tạo ra một đế chế hàng tỷ USD khiến các sếp cũ 'mất ăn mất ngủ'

Xích mích phải rời công ty cũ vì đãi ngộ không tốt, người nhân viên tạo ra một đế chế hàng tỷ USD khiến các sếp cũ 'mất ăn mất ngủ'

Đó cũng là bài học sâu sắc dành cho bất kỳ ai: hãy hiểu rõ giá trị của bản thân và đủ bản lĩnh để đứng lên bảo vệ nó, ngay cả khi điều đó đồng nghĩa với việc bước ra khỏi vùng an toàn.

Tuyển lại cán bộ giỏi bị loại khỏi hệ thống do thiếu biên chế, ai kém phải thay luôn

Tuyển lại cán bộ giỏi bị loại khỏi hệ thống do thiếu biên chế, ai kém phải thay luôn

"Lãnh đạo tất nhiên sẽ biết nhân viên mình làm như thế nào. Vấn đề là họ có đủ dũng khí và bản lĩnh để loại bỏ những người kém, thay thế bằng người mới hay không" - đại biểu Quốc hội Lê Hoàng Anh nhận định.

Tin vui: Giáo viên được xếp lương cao nhất trong thang bậc hành chính, đãi ngộ riêng biệt, thêm cơ chế bảo vệ danh dự

Tin vui: Giáo viên được xếp lương cao nhất trong thang bậc hành chính, đãi ngộ riêng biệt, thêm cơ chế bảo vệ danh dự

Chính sách mới sẽ mang lại cho các nhà giáo chế độ đãi ngộ tốt hơn so với trước đây.

Hết thời làm ít hưởng nhiều ở Big Tech, giờ đây nhân viên phải làm 60 giờ/tuần để 'sống sót'

Hết thời làm ít hưởng nhiều ở Big Tech, giờ đây nhân viên phải làm 60 giờ/tuần để 'sống sót'

Big Tech không còn là thiên đường việc làm khi sa thải lan rộng, đãi ngộ thu hẹp và áp lực hiệu suất ngày càng gia tăng.