Mỗi người được nhận tối thiểu 3,8 triệu đồng/tháng, áp dụng từ 1/7: Ai được hưởng? Điều kiện chi tiết ra sao?
Theo quy định mới, kể từ ngày 1/7/2026, lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội của người thụ hưởng sẽ được tăng thêm 8% so với mức hiện hành.
Theo quy định mới, kể từ ngày 1/7/2026, lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội của người thụ hưởng sẽ được tăng thêm 8% so với mức hiện hành.
Ngoài khoản lương hưu hàng tháng, người hưởng lương hưu còn được cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí.
Theo đó, mức lương cơ sở sẽ tăng từ 2.340.000 đồng/tháng lên 2.530.000 đồng/tháng.
Đồng thời, các chính sách liên quan đến việc sắp xếp tổ chức bộ máy cũng được triển khai kịp thời.
Từ khoản đóng vài trăm nghìn đồng mỗi tháng trong 7 năm tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, người phụ nữ này đã được hưởng trợ cấp hàng tháng theo quy định mới của Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Đây là khoản hỗ trợ bổ sung bên cạnh lương hưu, dành cho một nhóm đối tượng đặc biệt.
Chính sách này được kỳ vọng góp phần bổ sung nguồn thu nhập cho người lao động sau khi kết thúc độ tuổi lao động.
Đề xuất này không chỉ nhằm điều chỉnh thu nhập mà còn hướng tới hoàn thiện mạng lưới an sinh xã hội.
Trong khi thị trường lao động Việt Nam bước vào giai đoạn cải cách mạnh về tiền lương và an sinh xã hội, một nghịch lý đang hiện hữu tại TP.HCM: Hàng trăm nghìn lao động công nghệ hoạt động mỗi ngày nhưng gần như đứng ngoài “tấm lưới” bảo hiểm xã hội.
Chính sách hưu trí bổ sung mở thêm kênh tích lũy linh hoạt, giúp người lao động chủ động gia tăng thu nhập và bảo đảm tài chính khi về già.