Chi tiết lịch nghỉ Tết Dương lịch 2026
Nghỉ Lễ, Tết là quyền lợi bắt buộc phải đảm bảo.
Người lao động
Hơn 146 nghìn người nghỉ việc sau sắp xếp tổ chức bộ máy
Hơn 146 nghìn người nghỉ việc theo chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính các cấp.
Từ 1/1/2026, doanh nghiệp trả lương thấp hơn mức lương tối thiểu vùng có thể bị phạt tới 150 triệu đồng
Từ 01/01/2026, mức lương tối thiểu vùng tăng, doanh nghiệp phải điều chỉnh lương và nếu vi phạm sẽ phải nộp phạt.
Chi tiết lương tối thiểu tại TP.HCM từ năm 2026: Người lao động vùng I, II, III được tăng bao nhiêu?
TP.HCM triển khai mức lương tối thiểu mới từ 1/1/2026 theo Nghị định 293/2025. Doanh nghiệp phải rà soát hợp đồng, thang bảng lương và công khai điều chỉnh.
Nhóm đối tượng chăm lo với mức hỗ trợ 1 triệu trong dịp Tết Nguyên đán 2026, phải biết để hưởng đủ quyền lợi
TP. Hồ Chí Minh triển khai gói hỗ trợ Tết 2026, tối đa 1 triệu đồng mỗi lao động khó khăn, ưu tiên người mất việc, bệnh hiểm nghèo và trường hợp đặc biệt.
Tin vui cho người lao động từ 01/01/2026
Mức lương tối thiểu vùng được điều chỉnh từ năm 2026 kéo theo hàng loạt quyền lợi BHXH cho người lao động.
Hà Nội: Hơn 23 nghìn cán bộ, công chức được tăng thu nhập từ năm 2026
Theo đó, kinh phí để chi tăng thu nhập thực hiện lấy từ nguồn cải cách tiền lương còn dư, nhưng không vượt quá 0,8 lần quỹ lương cơ bản.
Những ai được tăng lương tối thiểu từ ngày 1/1/2026?
Mức lương tối thiểu mới áp dụng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động từ ngày 1/1/2026, sớm hơn nửa năm so với thông lệ các năm trước (thường áp dụng từ 1/7 hằng năm).
Đóng cửa gần 300 mỏ khai thác vàng, phát hiện nhiều dấu hiệu phạm tội nghiêm trọng
Theo ông Rudianto Saragih Napitu, hoạt động khai thác vàng trái phép chỉ mang lại lợi ích cho các nhà đầu tư đứng sau, trong khi người lao động địa phương phải đối mặt với điều kiện làm việc nguy hiểm và hầu như không được hưởng lợi thực chất.
Vì sao thưởng Tết, lương tháng thứ 13 dễ khiến người lao động bị 'nhảy bậc thuế'?
Nhiều trường hợp đã rơi vào tình cảnh 'nhảy bậc thuế' chỉ vì nhận lương tháng thứ 13, thưởng Tết cùng lúc với lương tháng 12.
Các tin nổi bật
©2026. Bản quyền thuộc về StockProXX