Đề xuất doanh nghiệp cùng đóng BHYT cho người thân lao động
Bộ Y tế đề xuất phương án đưa thân nhân lao động vào diện đóng bảo hiểm y tế bắt buộc, nhà nước hỗ trợ 30% tiền đóng, 70% còn lại do chủ doanh nghiệp cùng lao động chi.
Bộ Y tế đề xuất phương án đưa thân nhân lao động vào diện đóng bảo hiểm y tế bắt buộc, nhà nước hỗ trợ 30% tiền đóng, 70% còn lại do chủ doanh nghiệp cùng lao động chi.
Trong báo cáo mới từ Bảo hiểm xã hội TP. HCM đã công bố danh sách các đơn vị chậm đóng Bảo hiểm xã hội (BHXH) tính đến ngày 31/1/2024, CTCP Tập đoàn Xây dựng Hòa Bình (HoSE: HBC) được đưa vào với việc chậm đóng BHXH trong 10 tháng.
Theo GS Trần Văn Thọ, cả tích lũy tư bản, cải tiến công nghệ và cải cách thể chế đều là những yếu tố quan trọng để tăng năng suất, tạo sức bật cho nền kinh tế khi đã qua thời kỳ dân số vàng.
Tổng thống Javier Milei có kế hoạch bật đèn xanh cho mức tăng lương tối thiểu 30% cho người lao động. Tuy nhiên, con số này thấp hơn nhiều so với mức tăng 85% mà các công đoàn yêu cầu, Buenos Aires Herald đưa tin.
Tính đến nay, người lao động tại các khu công nghiệp, khu chế xuất TP. HCM đã đi làm trở lại và các doanh nghiệp cũng đã có đơn hàng đến giữa năm.
Thanh Hóa là tỉnh đông dân thứ 3 của Việt Nam, sau thủ đô Hà Nội và TP Hồ Chí Minh; lực lượng lao động khoảng 2,26 triệu người trong độ tuổi vàng, trình độ văn hóa, chuyên môn tương đối cao phù hợp nhiều lĩnh vực khoa học kỹ thuật, sản xuất, kinh doanh.
"Có bao nhiêu tiền trong tài khoản mới tự tin xin nghỉ việc?" là thắc mắc chung của nhiều dân văn phòng. Hãy cùng gặp 3 bạn trẻ dưới đây, những người đang có dự tính "nhảy việc" ngay sau tết Nguyên đán để xem họ đã chuẩn bị tiền nong như thế nào.
Ngày càng có nhiều người lao động đang thử nghiệm các công việc freelance, tùy mỗi người mà nó có thể là một công việc trái tay hoặc toàn thời gian.
Năm 2023, Tập đoàn Sơn Hải trúng nhiều gói thầu lớn, đạt mốc doanh thu gần 4.000 tỷ đồng, thu nhập bình quân của người lao động tăng lên 24 triệu đồng/người/tháng.
Phó Thủ tướng Chính phủ Lê Minh Khái ký Quyết định 135/QĐ-TTg ban hành Kế hoạch triển khai thực hiện cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp.