Snap lên kế hoạch cắt giảm khoảng 1.000 nhân sự, tương đương 16% lực lượng lao động toàn thời gian, nhằm tối ưu chi phí và đẩy mạnh ứng dụng trí tuệ nhân tạo.
Trong 3 tháng đầu năm, gần 80.000 lao động bị cắt giảm, với khoảng một nửa số việc làm liên quan đến tác động của AI và tự động hóa.
BYD ghi nhận lợi nhuận giảm lần đầu sau nhiều năm, đồng thời cắt giảm quy mô lớn nhân sự trong bối cảnh cạnh tranh gay gắt và thị trường xe điện nội địa suy yếu.
Khoảng 2.500 nhân viên tại một ngân hàng đầu tư lớn của Mỹ vừa bị cắt giảm, dù tổ chức này vừa trải qua một năm kinh doanh tích cực.
Đầu tư hàng trăm triệu USD cho AI, Mizuho tái cơ cấu một phần ba lực lượng văn phòng trên toàn bộ văn phòng và chi nhánh
Đại gia” ngành bia đến từ Hà Lan Heineken dự kiến cắt giảm tới 6.000 việc làm để “tiết kiệm năng suất” nhờ AI trong bối cảnh doanh số bia sụt giảm.
Oracle – một trong những “ông lớn” lâu đời nhất của ngành phần mềm Mỹ – đang đứng trước nguy cơ thực hiện đợt cắt giảm nhân sự quy mô lớn nhất trong lịch sử, khi áp lực tài chính từ cuộc đua AI ngày càng đè nặng lên bảng cân đối kế toán.
Năm 2025, một ngân hàng bất ngờ cắt giảm hơn 1.500 nhân sự nhưng vẫn mở tuyển hàng trăm vị trí mới trên toàn quốc.
Bước sang năm 2026, ACBS dự báo NIM ngân hàng ổn định, CASA đi ngang và chi phí tín dụng tăng nhẹ từ nền thấp.
Dù hàng nghìn lao động rời hệ thống trong năm 2025, kế hoạch tuyển dụng của các ngân hàng đang mở lại khi tín dụng được kỳ vọng tăng mạnh.
