Từ ngày 1/1/2026, chính sách tiền lương đối với giáo viên sẽ có sự phân định rõ ràng giữa khu vực công lập và ngoài công lập, với hai cách tính lương riêng biệt theo từng chế độ làm việc.
Liệu bạn có nằm trong nhóm giáo viên đang được hưởng chính sách thưởng và phụ cấp đặc biệt theo các quy định mới, với mức hỗ trợ lên tới hàng chục triệu đồng từ ngày 1/7?
Ngành Sư phạm đang phát đi những tín hiệu hồi phục rõ nét khi lương giáo viên được xếp vào nhóm cao nhất hệ thống hành chính, điểm chuẩn nhiều ngành vượt mốc 29 và thị trường lao động thiếu hụt hơn 100.000 giáo viên.
Trước đó, giáo viên này từng bị đình chỉ giảng dạy và xử lý kỷ luật do có hành vi xúc phạm nhân phẩm học sinh.
Nghị quyết vừa được thông qua được kỳ vọng sẽ tạo cú hích mạnh mẽ cho giáo dục và đào tạo, mở ra nhiều cơ hội cải thiện thu nhập, điều kiện làm việc cho đội ngũ nhà giáo, đồng thời nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong những năm tới.
Nếu dự thảo được thông qua, các nhà giáo sẽ được chia theo 3-4 chức danh mới.
Quốc hội vừa thông qua nhiều chính sách liên quan đến giáo dục - đào tạo, trong đó có nâng phụ cấp cho giáo viên.
Nghị quyết quy định phụ cấp ưu đãi nghề theo lộ trình với mức tối thiểu 70% cho giáo viên, tối thiểu 30% cho nhân viên và 100% cho giáo viên vùng đặc biệt khó khăn; cho phép cơ sở giáo dục mầm non và giáo dục đại học tự chủ quyết định thu nhập tăng thêm từ nguồn thu hợp pháp ngoài ngân sách được để lại.
Giáo viên sắp tới đây sẽ được hưởng hỗ trợ từ 5 chính sách có hiệu lực kể từ ngày 1/1/2026, quy định tại khoản 1 Điều 24 Luật Nhà giáo 2025.
Giáo viên sắp tới đây sẽ được hưởng hỗ trợ từ 5 chính sách có hiệu lực kể từ ngày 1/1/2026, quy định tại khoản 1 Điều 24 Luật Nhà giáo 2025.
