Mỗi cá nhân sẽ được thưởng 759.000 đồng tiền mặt, áp dụng từ 1/7: Điều kiện là gì và áp dụng ở địa phương nào?
Từ ngày 01/7/2026, cá nhân nếu đáp ứng đủ điều kiện sẽ được thưởng 759.000 đồng tiền mặt.
Từ ngày 01/7/2026, cá nhân nếu đáp ứng đủ điều kiện sẽ được thưởng 759.000 đồng tiền mặt.
Từ 15/6/2026, mỗi cá nhân được trao tặng Kỷ niệm chương vì sự nghiệp Thanh tra sẽ nhận kèm mức tiền thưởng 702.000 đồng.
Đề xuất tăng lương cơ sở lên 2,53 triệu đồng từ 1/7/2026, kèm hướng dẫn cách tính lương, phụ cấp mới cho cán bộ, công chức, viên chức.
Lương cơ sở tăng từ 2,34 triệu đồng/tháng lên 2,53 triệu đồng/tháng kéo theo hàng loạt khoản trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) và chế độ liên quan tăng theo.
Nếu đáp ứng điều kiện theo Nghị quyết 27/2025/NQ-HĐND, sẽ được xét tặng Kỷ niệm chương kèm mức thưởng 1.518.000 đồng/người.
Việc nâng mức lương cơ sở lên 2,7 triệu đồng nhằm góp phần bảo đảm tốt hơn đời sống của người hưởng lương từ ngân sách.
Bộ Nội vụ đề xuất nâng lương hưu, trợ cấp lên 3,8 triệu đồng/tháng cho một số trường hợp nhất định.
Theo Nghị định 152/2025/NĐ-CP, nếu mức lương cơ sở dự kiến tăng lên 2,53 triệu đồng/tháng từ 1/7/2026, giáo viên đạt danh hiệu “Nhà giáo nhân dân” và “Nhà giáo ưu tú” sẽ được nhận tiền thưởng lần lượt 31.625.000 đồng.
Từ ngày 1/7/2026, khi mức lương cơ sở dự kiến tăng lên 2,53 triệu đồng/tháng, quỹ phụ cấp tại thôn, tổ dân phố cũng được điều chỉnh tương ứng, trong đó mức cao nhất có thể đạt 15,18 triệu đồng/tháng.
Mức lương được tính theo công thức lấy hệ số lương được hưởng nhân với mức lương cơ sở.